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原标题:10日起报名,广东13省直单位挑选98名基层公务员

浏览次数:196 时间:2019-07-12

  记者5月17日从省人力资源和社会保障厅了解到,省政府办公厅等13家省直机关将从基层公开选拔98名优秀公务员。5月24日起,遴选工作网上报名将启动。

乡镇公务员也能实行 “连级跳”,通过遴选而走进梦寐以求的省城,成为省级机关的公务员。昨日,省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局联合发出公告,省政府办公厅等13家省直机关,将从基层公开选拔98名优秀公务员。

本报讯(记者 杨青)6月3日,从省人社厅传来消息,我省根据编制、职位空缺情况,在省纪律检查委员会、省财政厅等17家省直机关开展公开遴选公务员(微博)工作,共计划遴选136人。

核心提示

  昨日,记者从省考试录用公务员工作办公室获悉,经省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局批准,西安市将面向社会公开考试录用631名公务员和参照公务员法管理单位工作人员。

  为落实省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局《关于党政机关公开遴选公务员工作的意见》,根据编制、职位空缺情况,遴选基层公务员试点工作在省政府办公厅、省科学技术厅、省工业和信息化厅、省公安厅、省司法厅、省监狱管理局、省财政厅、省人力资源和社会保障厅、省公务员局、省外国专家局、省文化厅、省文物局、省委省政府机关事务管理局等13家单位开展。

像这样大规模地从基层遴选公务员,我省还是首次。今后,省、省辖市级机关补充主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务的公务员,原则上从下级机关公开遴选,或从具有两年以上基层工作经历的人员中考试录用。

据介绍,此次考试遴选的范围和对象为全省省辖市、县(市、区)、乡(镇)机关(含参照公务员法管理单位)中已登记备案的担任科级正职以下领导职务或主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务的公务员(含参照公务员法管理的人员)。省直各部委办厅局直属的处级以下单位中已登记备案的担任科级正职以下领导职务或主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务的公务员(含参照公务员法管理的人员)也可以报考。遴选公务员须大学本科以上文化程度,2年以上工作经历,历年年度考核均为称职以上等次。

许多大学生在参加公务员招考时,不愿选择去基层或一线岗位,因为他们觉得起点太低,前途渺茫,尤其是“上升”空间有限。以后,不必再有这种担忧了。

  其中,担任主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员456名(包括人民警察12名),参照公务员法管理单位工作人员175名。

  这次遴选的范围和对象是:各省辖市、县(市、区)乡(镇)机关中,已登记备案的担任科级正职以下领导职务或主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务的公务员,省直各部委办厅局直属的处级以下单位中担任相当职务层次的公务员。参照公务员法管理单位及参照公务员法管理的人员,也可以参加报考。报考者应具备大学本科以上文化学历,有2年以上工作经历,历年年度考核均为称职以上等次。

【试水】

据了解,本次遴选实行网上报名,报考资格审查在网上进行。网上报名时间为2012年6月6日9:00至6月10日17:00。报考者可登录河南人事考试网(http//www.hnrsks.gov.cn)查询详情。笔试将于2012年6月30日举行,报考者持本人有效身份证、准考证参加笔试。

今后,我省省级机关补充主任科员以下的公务员,除部分特殊职位外,原则上从下级机关公开选拔,或从具有两年以上基层工作经历的人员中考试录用。

  这次公开考试录用公务员的部门涉及市人大常委会办公厅、市委办公厅、市编办、市政府办公厅、市民政局、市司法局、市财政局、市人社局、市环保局、市规划局、市卫生局等33个市级部门和新城、碑林、莲湖区等12个区县的区县机关、乡镇机关和和参照公务员法管理单位,共有461个职位。本报记者 周艳涛 实习记者 王佳柯

  遴选采取网上报名。5月24日至5月28日,报考者登录河南人事考试网,点击“公务员考试”进入网上报名系统,即可报名。遴选笔试于6月12日上午举行,由省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局统一命题、统一组织、统一评分。

13省直机关基层遴选98名公务员

附简章:

昨天,省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局联合下发了《关于党政机关公开遴选公务员工作的意见》(以下简称《意见》),对此做出了规定。

  招考条件放宽大专学历也可报名

  详细情况请查询省人力资源和社会保障厅网站()、河南人事考试网(http;//www/hnrsks.com)。(记者宋华茹)

●报考者得有本科以上文凭

2012年河南省省直机关公开遴选公务员简章

根据该意见,我省13家省直机关首次试点从基层公开选拔98名公务员,5月24日开始网上报名。

  这次考试报名的范围对象有所放宽。陕西生源或陕西常住户口并取得国民教育本科及以上学历的人员、陕西区域的普通高校本科以上毕业生、西安生源或西安常住户口的大专学历人员均属报名范围。普通高等院校毕业的研究生,报考以硕士研究生为学历起点的职位,不受户口、生源、毕业院校所在地限制。

    更多信息请访问:新浪公务员频道 公务员论坛

昨日,省委组织部等三部门在河南省人力资源和社会保障厅网站(www.hnrs.gov.cn)、河南人事考试网(www.hnrsks.com),发布公告称,根据编制、职位空缺情况,全省遴选基层公务员试点工作正式启动,13家省直机关单位共计划遴选98人。

根据中共中央组织部、人力资源和社会保障部《关于印发<关于注重从基层和生产一线选拔党政领导机关干部的意见>的通知》(中组发[2009]2号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局《关于印发<党政机关公开遴选公务员工作的意见>的通知》(豫人社[2010]124号)精神,省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局决定组织实施2012年省直机关公开遴选公务员工作。

改革背景:鼓励优秀高校毕业生到基层和一线去

  特别职位要求报考市级部门须有基层经历

  特别说明:由于各方面情况的不断调整与变化,新浪网所提供的所有考试信息仅供参考,敬请考生以权威部门公布的正式信息为准。

这13家单位分别是:省政府办公厅、省科学技术厅、省工业和信息化厅、省公安厅、省司法厅、省监狱管理局、省财政厅、省人力资源和社会保障厅、省公务员局、省外国专家局、省文化厅、省文物局、省委省政府机关事务管理局等。其中省公安厅是本次遴选“大户”,遴选人数最多,达30人。

一、遴选单位和计划

去年,中组部、人力资源和社会保障部印发了《关于注重从基层和生产一线选拔党政领导机关干部的意见》。

10日起报名,广东13省直单位挑选98名基层公务员。  报考市级部门公务员和参照公务员法管理单位的职位,须有两年以上基层工作经历。基层工作经历,是指在报考单位下一级机关、事业单位、社团组织,各类企业、高校及科研院所、非公有制单位和农村工作的经历。应届高校毕业生在校期间的社会实践经历,不能算作工作经历。区(县)、乡(街)机关一般没有基层工作经历限制,2010年应届高校毕业生也可报考。

我省规定,两类公务员可以报考,一类是全省省辖市、县(市、区)、乡(镇)机关(含参照公务员法管理单位)中,已登记备案的担任科级正职以下领导职务或主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务的公务员(含参照公务员法管理的人员);另一类是省直各部委办厅局直属的处级以下单位中,担任相当职务层次的公务员(含参照公务员法管理的人员)等。

根据编制、职位空缺情况,在省纪律检查委员会、省财政厅等17家单位开展公开遴选公务员工作,共计划遴选136人 (具体遴选职位表见附件1)。

今后要坚持和完善从基层一线选拔公务员制度,把招录有基层工作经历公务员作为公务员考录工作的头等大事,充分发挥考录政策的导向作用,加大从农村、社区优秀基层干部中考录公务员的力度,探索从优秀工人、农民等生产一线中考录公务员的办法。

  网上报名流程9月2日起报名16日起打准考证

记者注意到,报考人员有两个必不可缺的“硬件”,那就是大学本科以上文化程度,两年以上工作经历,历年年度考核均为称职以上等次。

二、遴选范围和对象

各级机关录用公务员,要逐年提高具有两年以上基层工作经历人员的比例。要进一步完善相关政策,鼓励优秀高校毕业生到基层和生产一线去,在实践中增长才干,经受磨炼。要组织开展中央国家机关公开遴选试点工作,积极推动上级机关面向下级机关和基层一线遴选优秀公务员。

  本次招考实行网上报名。报考者须在9月2日8时至6日18时期间,登录西安人事考试网(

●笔试要划合格分数线

遴选的范围和对象为全省省辖市、县(市、区)、乡(镇)机关(含参照公务员法管理单位)中已登记备案的担任科级正职以下领导职务或主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务的公务员(含参照公务员法管理的人员)。省直各部委办厅局直属的处级以下单位中已登记备案的担任科级正职以下领导职务或主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务的公务员(含参照公务员法管理的人员)也可以报考。

据了解,2009年全国共录用公务员12万人,其中,省级机关录用有基层工作经历人员比例超过60%,中央和国家机关达到70%。

  报考人民警察职位身体条件须符合录用人民警察的体检标准:双眼裸视5.0以上,男性身高1.70米以上,女性身高1.60米以上。

与公务员考录相同的是,这次遴选,仍要经过资格审查、笔试、面试、体检、考察等几道关。

三、报考的资格条件:

出台意见:为基层公务员入选上级机关打通路径

  网上报名资格审查合格并缴费确认的考生,于9月16日、17日登录西安人事考试网打印本人准考证,要求使用A4纸打印,保证字迹、照片清晰,并在考试当天持本人准考证和身份证原件,按时到准考证指定的考试地点参加考试。

从5月24日9时至5月28日16时,报考者登录河南人事考试网(http//www.hnrsks.com),点击“公务员考试”进入网上报名系统,按要求填写个人报名信息、上传照片。

1、政治素质良好,品行端正;

10日起报名,广东13省直单位挑选98名基层公务员。在中央文件基础上,我省出台了《意见》。

  笔试时间安排将于9月18日统一进行

报名申请被接受后,将向报考者反馈一个报名序号。接下来是报考资格审查,是在网上进行,由省直各遴选单位负责,并在36小时内提出审查意见。

2、勤奋敬业,工作能力强;

《意见》规定:今后,省级机关补充主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务的公务员,除部分特殊职位外,原则上从下级机关公开遴选,或从具有两年以上基层工作经历的人员中考试录用。

  公务员公共科目笔试共考两科,分别是《行政职业能力测验》和《申论》,考试时间为9月18日全天。笔试成绩预计将于10月上旬公布。招考政策咨询电话:029-87295840报名技术咨询电话:029-88360322

需要提醒的是,通过报考资格审查的人员,不能再报考其他职位;报考申请尚未审查或未通过报考资格审查的人员,可以改报其他职位。

3、大学本科以上文化程度;

省辖市级机关也要逐步扩大公开遴选和从具有两年以上基层工作经历的人员中考试录用公务员的比例。

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笔试将于6月12日9时至11时30分进行,采用闭卷方式,主要测试省级机关公务员必须具备的理论、知识,调查研究、分析问题、解决问题和公文写作与处理的能力,满分100分。笔试结束后,主考部门将根据考试情况,划定合格分数线。

4、1977年6月6日以后出生;

“遴选与公务员招考不同,公务员招考是面向社会公开考录,遴选是从下级机关公务员中选拔优秀公务员。”省人力资源和社会保障厅有关负责人介绍。

  特别说明:由于各方面情况的不断调整与变化,新浪网所提供的所有考试信息仅供参考,敬请考生以权威部门公布的正式信息为准。

●未进合格线无缘面试

5、2年以上工作经历,历年年度考核均为称职以上等次;

通过公开遴选,把那些政治素质好、工作能力强、实绩突出、具有两年以上工作经历、熟悉基层情况的优秀公务员选拔到上级机关来。逐步改善省、市级机关公务员队伍结构,形成优秀人才到基层和生产一线去、党政领导机关干部从基层和生产一线来、良性互动的正确用人导向。

这次遴选,面试和体检等环节的人数比例,与我省去年公务员考录时,范围相对扩大。

6、符合拟遴选职位所要求的专业和其他条件;

今后,这将形成一种选拔培养机制,也为基层一线公务员入选上级机关打通路径。

去年考录公务员时,是按拟录用职位1∶3的比例从高分到低分,确定参加面试的人员;参加体检的人员,则根据考试总成绩,按拟录用职位1∶2的比例从高分到低分来确定。

7、具有正常履行职责的身体条件;

资历要求:应具有大学专、本科以上文化程度

而这次遴选基层公务员,确定面试人员,是根据笔试成绩,按拟遴选人数1∶3~1∶5的比例从高分到低分确定,并明确规定,未达到笔试合格分数线的不得进入面试。

8、法律、法规规定的其他条件。

按照意见,省、省辖市级机关,省、市级参照公务员法管理的单位,出现职位空缺时,都要有计划地拿出一定职位公开遴选。

随后,将根据考试总成绩,按拟遴选人数1∶2~1∶3的比例从高分到低分,确定进入体检与考察人选。

尚在试用期内的,选调生在基层工作时间不满3年的,受处分期间或未满影响期限的,正在接受审计、纪律审查的,涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的,法律、法规和政策规定不得转任的其他情形的人员,不得报考。

遴选对象为下级机关担任科级正职以下领导职务或主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务的公务员。

【机制】

不得报考转任后即构成回避关系的职位。

同级机关之间符合公务员转任条件的,按规定程序报批后办理转任手续,可不纳入遴选范围。

省市机关补充公务员多从下级选

四、报名与资格审查

参加省级机关公开遴选的,要具有大学本科以上文化程度;参加省辖市级机关公开遴选的,要具有大学专科以上文化程度。年龄一般要求在40周岁以下。遴选机关可根据工作需要提出拟遴选职位的专业及其他要求。公开遴选考试重在测试符合拟遴选职位要求的知识和能力,考试分笔试和面试。笔试公共科目由公务员主管部门统一组织实施,遴选机关可根据职位需要,加试专业知识。

“这次我又没机会啦。”昨日下午,记者电话联系上许昌鄢陵县某局公务员张先生时,他多少有些失望,由于只是大专文凭,他没资格报考。不过,今后他有的是机会,因为我省已为基层一线公务员入选上级机关,打通路径,他可以参加省辖市级机关公务员遴选。

本次遴选实行网上报名,报考资格审查在网上进行。

面试由遴选单位组织,每一职位参加面试的人数必须多于拟遴选人数。

打通这个路径的是,省委组织部等三部门联合出台的《关于党政机关公开遴选公务员工作的意见》。

1、报名。采取报考者个人自愿并经组织推荐方式报名。

范围对象及报考条件

我省规定,今后,省、省辖市级机关,省、市级参照公务员法管理的单位,补充主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务的公务员,除部分特殊职位外,原则上从下级机关公开遴选,或从具有两年以上基层工作经历的人员中考试录用。参加省级机关公开遴选的,应当具有大学本科以上文化程度;参加省辖市级机关公开遴选的,应当具有大学专科以上文化程度。年龄一般要求在40周岁以下。

2012年6月6日9:00至6月10日17:00期间,报考者登录河南人事考试网(http//www.hnrsks.gov.cn),点击“公务员考试”进入网上报名系统,选择“2012年河南省省直机关公开遴选公务员”,按要求填写个人报名信息、上传照片。上传的照片要符合系统规定、清晰、无变形、一寸近期正面免冠证件照(红底、蓝底、白底均可),jpg格式。利用图片软件制作时,图片宽高比例约为1.3:1.6,大小为130×160像素、30kb以下,最终效果以输出后的大小为准。

报考的范围和对象为全省省辖市、县(市、区)、乡(镇)机关(含参照公务员法管理单位)中已登记备案的担任科级正职以下领导职务,或主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务的公务员(含参照公务员法管理的人员)。省直各部委办厅局直属的处级以下单位中担任相当职务层次的公务员(含参照公务员法管理的人员)也可以报考。

省公务员局有关负责人解释说,此举意在逐步改善省、市级机关公务员队伍结构,形成优秀人才到基层和生产一线去、党政领导机关干部从基层和生产一线来的良性互动的正确用人导向。

报名申请被接受后,将向报考者反馈一个报名序号。报名序号是报考者查询报考资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据,报考者务必牢记。

报考人员应具备下列资格条件:大学本科以上文化程度;2年以上工作经历,历年年度考核均为称职以上等次;符合拟遴选职位的年龄、专业及其他要求;具有正常履行职责的身体条件等。

【评价】

2、报考资格审查

受处分期间或者未满影响期限的,正在接受审计、纪律审查的,涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的,以及具有法律、法规和政策规定不得转任的其他情形的人员,不得报考。不得报考转任后即构成回避关系的职位。

基层遴选利于确立良好用人导向

各遴选单位根据本方案规定及时对报名申请和报考者照片进行审查,并在36小时内提出审查意见。通过报考资格审查的人员,不能再报考其他职位;报考申请尚未审查或未通过报考资格审查的人员,可以改报其他职位。

网上报名,报考分四步

省直机关从基层遴选公务员,北京、四川、重庆等地也在推行此制度,而职位的竞争激烈程度堪比“公考”。据报道,重庆市级部门遴选109个职位中,报考比例平均为26∶1,其中市公务员局一职位的竞争比例最高,达到了244∶1。

3、报名确认,网上缴费

此次遴选试点实行网上报名。

对于我省这次遴选公务员,考试学博士、郑州大学考试与人才测评研究中心副主任王文成认为,这是在探索建立公务员上下对流的循环“培养链”,具有极为重要的意义。出台《关于党政机关公开遴选公务员工作的意见》,从制度上确立了“在基层培养干部、在基层选拔干部”的良好用人导向。

报考人员提交报名信息和上传照片后应在36小时内重新登录原报名网站进入“公务员考试”网上报名系统,查看是否通过资格审查。确认通过资格审查后需用A4纸下载打印《2012年河南省省直机关公开遴选公务员报名表》(见附件2)一式2份,以备面试确认时使用。

第一步:网上填写报名信息、上传照片5月24日9:00至5月28日16:00,报考者登录河南人事考试网(http//www.hnrsks.com),按要求填写个人报名信息、上传照片。

他说,省、市两级机关公务员队伍担负着执行政策和拟定政策的重要职责,从基层遴选的优秀公务员,具有在基层环境中磨炼的经历,在基层处理实际问题的实战经验丰富,有着较强的执政能力,有利于提高公务员队伍的整体素质,更有利于破解基层干部流动中的“天花板”难题,激发基层公务员的工作积极性和创造性,引导优秀人才到基层去锻炼成长。(记者:夏友胜 实习生:易怀厚)

通过报考资格审查的人员须于2012年6月6日9:00至6月12日17:00期间登录原报名网站点击“公务员考试”进入网上报名系统进行网上缴费。网上缴费需准备工商银行或交通银行银联卡并开通网上银行功能,报名考务费每人30元。未按期缴费的视为自动放弃。

报名申请被接受后,将向报考者反馈一个报名序号。

4、网上打印准考证

要注意的是,报名序号是报考者查询报考资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据,报考者务必牢记。

省政府办公厅选调5名公务员

缴费成功的报考人员,于2012年6月28日9:00至6月30日9:30期间登录原报名网站进入“公务员考试”网上报名系统下载并打印准考证(A4纸)。

第二步:36小时内给出审查意见省直各遴选单位根据本方案规定及时对报名申请和报考者照片进行审查,并在36小时内提出审查意见。

今报郑州讯 昨日,记者获悉,省政府办公厅将从省直机关中,选调5名公务员。

5、各遴选职位的报名人数与拟遴选人数的比例一般不低于10:1。达不到规定比例的,遴选部门经与省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局协商,可降低比例,但最低不低于5:1。低于5:1的,将相应核减拟遴选人数,核减后仍达不到5:1的,该职位不再招考。

第三步:报名确认,网上缴费报考人员提交报名信息和上传照片后,在36小时内上网查看是否通过资格审查。并在5月30日16:00之前进行网上缴费。网上缴费需准备工商银行卡并开通网上银行功能,报名考务费每人30元。未按期缴费的视为自动放弃。

选调的范围和对象是,省直机关(含参照公务员法管理单位) 已登记备案的担任科级正职以下领导职务或主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务的公务员(含参照公务员法管理的人员)。省直机关直属的处级以下单位符合报考条件的公务员(含参照公务员法管理的人员)也可以报考。要求年龄在30周岁以下,大学本科以上文化程度,两年以上工作经历,历年年度考核均为称职以上等次等。

6、资格审查工作贯穿于遴选的全过程。报考人员提供的有关材料必须真实有效。凡发现报考人员与拟遴选职位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的,即取消其遴选资格。

第四步:网上打印准考证缴费成功的报考人员,6月9日9:00至6月12日9:30登录原报名网站进入“公务员考试”网上报名系统下载并打印准考证。

本次选调,实行网上报名,5月24日9:00至5月28日16:00,报考者登录河南人事考试网(http//www.hnrsks.com),点击“公务员考试”进入网上报名系统。除笔试面试外,还将加试写作。考试总成绩为100分,笔试成绩占50%,面试和加试等成绩占50%。

五、考试

6月12日统一笔试

2010年河南省省直机关公开遴选公务员计划表

1、笔试。

此次遴选笔试时间为6月12日9:00~11:30。笔试统一命题、统一组织、统一评分。

序号 单位名称 计划

笔试采用闭卷方式,主要测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。满分100分。

笔试主要测试省直机关公务员必须具备的运用马克思主义基本原理、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和行政管理学、法律等理论、知识,调查研究、分析问题、解决问题和公文写作与处理的能力。满分100分。

1 河南省人民政府办公厅 20

笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。考试时间为2012年6月30日9:00—11:30,考试地点见准考证。

面试多种方式进行

2 河南省科学技术厅 1

报考者持本人有效身份证、准考证参加笔试。

根据笔试成绩,按拟遴选人数1:3~1:5的比例从高分到低分确定进入面试人选。未达到笔试合格分数线的不得进入面试。

3 河南省工业和信息化厅 6

2、面试。

面试前,各遴选单位应组织参加面试的人员持本人有效身份证、学历(学位)证书、公务员登记表(复印件)、报名表、准考证和职位要求的其他有关证明材料,进行面试确认。

4 河南省公安厅 30

根据笔试成绩,按拟遴选职位人数1:3的比例从高分到低分确定进入面试人选。

最终考试总成绩=笔试成绩+面试成绩。

5 河南省司法厅 3

根据职位特点,面试可采取结构化面试、无领导小组讨论、情景模拟或文件筐作业等方式进行。面试满分为100分。

体检与考察 试用期3个月

6 河南省监狱管理局 5

面试前,各遴选单位应组织参加面试的人员持本人有效身份证、学历(学位)证书、公务员登记表(复印件)、报名表(单位签署意见并加盖公章)、准考证和职位要求的其他有关证明材料,进行面试确认。各遴选单位根据留存的报考者照片及信息,与报考者本人及有关证件进行核对。凡发现弄虚作假的,即取消其参加面试的资格。

根据考试总成绩,按拟遴选人数1:2~1:3的比例从高分到低分确定进入体检与考察人选。遴选单位应根据实际情况确定上述比例,并在面试前告知考生。

7 河南省财政厅 5

3、考试总成绩=笔试成绩 面试成绩。

各遴选单位根据考试、体检和考察等情况,按照拟遴选人数研究确定与拟遴选职位最适合的拟转任人选并进行公示,公示期为7天。

8 河南省人力资源和社会保障厅 4

各遴选单位可根据需要增加职位业务水平测试,满分为100分。凡进行职位业务水平测试的,考试总成绩=笔试成绩 面试成绩×60% 业务水平测试成绩×40%。

公示期满后,拟转任人员进入遴选单位试用3个月。试用期间不办理转任手续。

9 河南省公务员局 10

六、体检与考察

试用期满后,由遴选单位及时组织考核。考核合格的,按照有关规定办理转任手续。

10 河南省外国专家局 6

根据考试总成绩,按拟遴选职位人数1:2的比例从高分到低分确定进入体检人选。

2010年河南省省直机关公开遴选公务员计划表

11 河南省文化厅 4

体检参照公务员录用体检有关标准和要求执行。

序号 单位名称 计划

12 河南省文物局 1

体检合格的人员确定为考察人选。考察主要考察报考者的政治思想、道德品质、能力素质、现实表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况,核实报考者是否符合规定的报考资格条件。

1河南省人民政府办公厅20

13 河南省委省政府机关事务管理局 3

七、公示、试用与办理转任手续

2河南省科学技术厅1

合计 98

各遴选单位综合报考者考试成绩和考察情况,按照人岗相适的原则,择优确定拟遴选人员,并进行公示,公示期为7天。除经省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局批准核减的职位外,遴选职位原则上不得空缺。

3河南省工业和信息化厅6

公示期满后,拟转任人员进入遴选单位试用3个月。试用期间不办理转任手续。

4河南省公安厅30

试用期满后,由遴选单位及时组织考核。考核合格的,按照有关规定办理转任手续。

5河南省司法厅3

附件:

6河南省监狱管理局5

1:2012年河南省省直机关公开遴选公务员职位表.xls

7河南省财政厅5

2:2012年河南省省直机关公开遴选公务员报名表.doc

8河南省人力资源和社会保障厅4

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9河南省公务员局10

10河南省外国专家局6

11河南省文化厅4

12河南省文物局1

13河南省委省政府机关事务管理局3

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